Benötigen Sie befristet professionelle Verstärkung auf der Management- oder Expertenebene? Dann helfen Ihnen, die freiberuflichen Projekt- und Interim-Manager bei der Syspero Genossenschaft kurzfristig und professionell zu finden. Wir vermitteln auf genossenschaftlicher Vertrauensbasis ausschließlich sehr erfahrene Spezialisten/Manager als Interim Manager, die in der folgenden Liste aufgeführt sind. Das Genossenschaftsmodell schütz weitgehend vor dem lästigen Thema der Scheinselbständigkeit. Sie zahlen keine „Providerprovision“. Sie bestimmen selbst, ob Sie den Dienstleistungsvertrag unmittelbar mit dem Interim Manager oder mit der Genossenschaft schließen wollen.
Einer der ersten Interim Manager war wohl Marca Polo (13. Jarhundert).
„Ohne fremde Hilfe konnten sie (die Geschäftsleitung) dieses Reich/Unternehmen nicht leiten. Wem aber sollten sie trauen? Den Führungskräften von einst? Oder den Führungskräften von heute, den Gewinnern der neuen Verhältnisse? Jemand wie er (der Interim Manager) war die ideale Wahl für Kublai Kahn (CEO), denn er passte in keine der alten Strukturen und hatte mit niemandem offene Rechnungen. Er war ein Fremder, ein Unikat: ein Reisender aus einem Umfeld, das nicht zu seinem Unternehmen gehörte.“ (aus „Marco Polo: Bis ans Ende der Welt: Roman“ von Oliver Plaschka; einige Begriffe sind ohne den Sinn zu belasten „modernisiert“)
Freie Kapazitäten haben derzeit:
Jürgen Meng, C-Level Interim Management Automobil-Industrie, Automotive (kurzfristig verfügbar)
Udo Mackensen, C-Level Interim Management, CFO, kaufmännischer Leiter, Automotive (kurzfristig verfügbar)
Rainer Gardyan, Recruting-Partner/-Manager (ab 01.02.2019 freie Kapazitäten)
Alexius Klein, HR-Business-Partner (ab 01.01.2019 freie Kapazitäten)
Patrick Gsell, HR-Business-Partner (Fachanwalt für Arbeitsrecht)
Philipp Pönninghaus, Rekrutierer